我是宏電鐵合金一名職工，我們廠經(jīng)常職工大休強(qiáng)制要讓職工到廠里干活，有時(shí)候上夜班也得去。不去就得考核。去了干不好還得考核。而且沒(méi)有任何加班確認(rèn)單等手續(xù)。再?zèng)]有到崗確認(rèn)單的情況下，我就想問(wèn)問(wèn)大家這種情況下我萬(wàn)一受傷算不算工傷？還有強(qiáng)制大休上班（還不得請(qǐng)假）合規(guī)的沒(méi)？領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)的上班給休假但從來(lái)沒(méi)修過(guò)。
